W Polsce jest 98,7 tys. wakatów

Na koniec drugiego kwartału w polskiej gospodarce było 98,7 tys. wolnych miejsc pracy. To nieco mniej niż kwartał wcześniej, ale więcej niż rok temu.

Dane GUS pokazują rynek pracy bez gwałtownego załamania, ale także bez wyraźnego przyspieszenia popytu na pracowników. Liczba wakatów była o 1,5 tys. niższa niż po pierwszym kwartale 2026 r., natomiast w porównaniu z analogicznym okresem 2025 r. wzrosła o 2,9 tys. Wskaźnik wolnych miejsc pracy wyniósł 0,80 proc. i obniżył się w ujęciu kwartalnym o 0,01 pkt proc.

Co mówią te liczby

Wakat to stanowisko, które pracodawca chce obsadzić, więc jego liczba jest jednym z mierników bieżącego popytu na pracę. Spadek kwartał do kwartału sugeruje ostrożniejsze decyzje firm, ale wyższy wynik roczny nie potwierdza tezy o szerokim zamrożeniu rekrutacji. Ważne jest też to, że badanie GUS obejmuje podmioty gospodarki narodowej zatrudniające co najmniej jedną osobę, a sam wskaźnik wakatów pokazuje udział wolnych miejsc w sumie stanowisk obsadzonych i nieobsadzonych.

Dla pracowników praktyczny wniosek jest taki, że sytuacja zależy dziś mocniej od branży i regionu niż od jednego ogólnopolskiego trendu. Kolejne odczyty warto zestawiać z dynamiką płac, bezrobociem rejestrowanym i produkcją przemysłową, bo dopiero taki obraz pokaże, czy firmy rzeczywiście ograniczają zatrudnienie.

Źródła

GUS — Popyt na pracę w 2 kwartale 2026 r.: https://stat.gov.pl/obszary-tematyczne/rynek-pracy/popyt-na-prace/popyt-na-prace-w-2-kwartale-2026-r-%2C2%2C63.html