Tempo wzrostu kosztów pracy w strefie euro wyhamowało, a wskaźnik kontraktów płacowych Europejskiego Banku Centralnego sugeruje jedynie umiarkowane odbicie na początku 2027 roku. Dane są ważne dla oceny, czy presja płacowa nadal może podtrzymywać inflację usług.
Reuters podał, że wzrost kosztów pracy w drugim kwartale zwolnił do 3,1 proc. z 3,3 proc. w poprzednim kwartale. Z kolei tracker negocjowanych płac EBC wskazuje na wzrost w okolicach 2,6–2,8 proc. w pierwszych miesiącach przyszłego roku.
Dla EBC wynagrodzenia pozostają jednym z kluczowych elementów oceny trwałości inflacji, szczególnie w sektorach usługowych. Tempo płac bliskie 3 proc. jest często traktowane jako poziom bardziej zgodny ze średniookresowym celem inflacyjnym przy uwzględnieniu wzrostu wydajności. Najnowsze wskazania nie sugerują więc gwałtownego ponownego przyspieszenia.
Tracker nie jest jednak pełną prognozą całej gospodarki i obejmuje przede wszystkim informacje z zawartych porozumień płacowych. Rada Prezesów będzie zestawiać te dane z inflacją, aktywnością gospodarczą i rynkiem pracy przed kolejnymi decyzjami. Jednocześnie różnice między krajami i branżami pozostają duże, więc średnia dla całej strefy euro nie opisuje każdego rynku pracy.
Źródła
Reuters: https://www.reuters.com/business/world-at-work/ecbs-wage-tracker-points-modest-uptick-negotiated-pay-growth-2026-09-16/
Formaty reklamowe wewnątrz artykułu
Reklamy wplecione między akapity najlepiej działają w układzie poziomym lub prostokątnym.
